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図表の基礎資料目次
第1-1-15図 家族それぞれの起床在宅率がすべて50％を超えるのは午後8時〜午後9時台のみ
第1-1-16図 父親や中学生を中心に家族の起床在宅率は低下
第1-1-26図 親世代と既婚の子ども世代の別居化が進展している
第2-2-6図 地域では社会のルールを守ることを教えることに積極的にかかわるべき
第3-1-24図 新入社員の入社意識は「就社」から「就職」へ
第3-1-27図 企業の労働費用計に占める教育訓練費の割合は90年代に低下
第3-2-1図 90年代を通じ、企業の雇用や設備に対する過剰感が高まる
第3-2-15図 20代では「友人との交流」、30代以上では「家族との時間」に力点
第3-3-2図 仕事のやりがいや雇用の安定に対する充足度が低下している
第3-3-16図 コミュニケーションや助け合いが減少している職場で「心の病」が増加する傾向
第3-3-24図 大企業では、今後はより「従業員の自立」を重視
第3-3-26図 60代半ば以降では、ボランティア活動や引退を希望する割合が増加する
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